AUTOGESTÃO DO TRABALHO ASSOCIADO: FUNDAMENTOS PARA UMA PROPOSTA METODOLÓGICA NA EXTENSÃO UNIVERSITÁRIA EM ADMINISTRAÇÃO
DOI:
https://doi.org/10.1590/SciELOPreprints.16251Palavras-chave:
Autogestão , Administração, Método, Extensão, SociedadeResumo
O texto tem como objetivo propor a autogestão como fundamento teórico para a elaboração de um método extensionista aos cursos de Administração no Brasil. As mudanças regulamentadas pelas diretrizes para a extensão na educação superior brasileira tornam possíveis reestruturações importantes na atuação extensionista de seus cursos. Pautado na recíproca relação sociedade e universidade, tal método se propõe a aproveitar as estruturas universitárias na promoção e potencialização de sua capacidade de inserção, comunicação e intervenção social. Partindo do materialismo, o texto argumenta que a autogestão serve como princípio teórico no desenvolvimento de um método adequado à análise de problemas, criação e experimentação inovativa e fortalecimento de formas alternativas da organização do trabalho associado, propiciando interação efetiva entre as potencialidades do tripé ensino, pesquisa e extensão das universidades na promoção da autogestão.
Downloads
Postado
Como Citar
Série
Copyright (c) 2026 Henrique Almeida de Queiroz

Este trabalho está licenciado sob uma licença Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Plaudit
Declaração de dados
-
Os dados de pesquisa estão contidos no próprio manuscrito


