Empleabilidad y comunidades de culto pentecostal en tres grandes capitales brasileñas: São Paulo, Rio de Janeiro y Belo Horizonte

Resumen

En la línea de los estudios sobre los mecanismos de inserción en el mercado laboral, indagamos si las comunidades de culto pentecostal operan como palancas que potencian la empleabilidad de sus miembros. Para ello, se realizó una encuesta probabilística, con una muestra de 900 cuestionarios, durante el primer semestre de 2021, en las tres mayores capitales de Brasil: São Paulo, Río de Janeiro y Belo Horizonte. Los datos fueron modelados con una regresión logística binaria, en la cual la variable respuesta fue el hecho de tener o no ingresos fruto del trabajo, formal o informal, en la semana de referencia. Fue comprobado que la afiliación pentecostal conlleva una doble mitigación, ya que aumenta las posibilidades de obtener ingresos laborales, tanto para los negros y pardos como para las mujeres, lo que no es poco en una estructura social donde la pobreza tiene color y la desigualdad género.